RECHTSANWÄLTIN
Alexandra Kötting
Fachanwältin für Arbeitsrecht
Jahrgang 1984
aufgewachsen in Witten im Ruhrgebiet
Lebenslauf
seit 2019
Verleihung Qualifikationstitel "Fachanwältin für Arbeitsrecht" auf Grund besonderer theoretischer und praktischer Kenntnisse und Erfahrungen
seit 2015
Anstellung als Rechtsanwältin bei CNH-Anwälte in Essen
2012 – 2015
Juristin bei der DGB Rechtsschutz GmbH für die Bereiche Arbeits-und Sozialrecht in Essen
2009 - 2011
Referendariat beim Landgericht Bochum mit Station an der Deutschen Hochschule für Verwaltungswissenschaften in Speyer
2004 – 2009
Studium der Rechtswissenschaften in Frankfurt a.M. und in Bochum
1995 – 2004
Schulausbildung und Abitur in Witten
Besondere Kenntnisse und Erfahrungen
- ehemals Mitglied im Betriebsrat beim DGB Rechtsschutz
- Referententätigkeit im Bereich Arbeits-und Sozialrecht für den DGB. Schulungen für ehrenamtliche Richter
- Mitglied der Kompetenzcenter Beamten- und Insolvenzrecht bei der DGB Rechtsschutz GmbH
- Referentin in arbeitsrechtlichen Seminaren für ver.di Bildung + Beratung, DGB-Bildungswerk und IG BCE-BWS für Personalräte und Betriebsräte (bundesweit 9 - 11 Seminare pro Jahr)
- Fachanwaltslehrgang im Arbeitsrecht mit Nachweis besonderer theoretischer Kenntnisse
Mitgliedschaften
- Mitglied der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft ver.di
- Mitglied der Vereinigung Demokratischer Juristinnen und Juristen e.V. (VDJ)
- Mitglied im IG BCE - Expertenkreis Insolvenzarbeitsrecht
Unser langjähriger Gesellschafter Ralf Heidemann hat unsere Kanzlei zum 01.01.2020 verlassen. Er sitzt nun im Kennedyplatz 6 in 45127 Essen. Dieser link https://www.br-anwaelte.de/standorte/essen-mitte.html enthält die weiteren Kontaktdaten unseres Kooperationspartners im Netzwerk BR-Anwälte.
Glück Auf!
CNH Newsletter 2021 Nr. 3
Mit der dritten Ausgabe unseres Newsletters im Jahr 2021 informieren wir
über:
- die Frage, ob Fürsorgegespräche nicht zwingend der Mitbestimmung
unterliegen, - die Frage, ob man wegen Küssens gegen den Willen einer Kollegin eine
fristlose Kündigung riskiert und - die Frage, ob es eine Nachgewährung von Urlaubstagen bei Quarantäne
wegen Coronainfektion gibt.
CNH Newsletter 2021 Nr. 2
Mit der zweiten Ausgabe unseres Newsletters im Jahr 2021 informieren wir
über:
- die Frage zur Entgeltgleichheitsklage bei Vermutung der
Benachteiligung wegen des Geschlechts, - die Frage, ob die Haftung des Betriebserwerbers in der Insolvenz auf
Leistungen der betrieblichen Altersversorgung nur zeitanteilig ist und - die Frage, ob die Einhaltung einer behördlichen Quarantäneanordnung
eine Kündigung rechtfertigt.
CNH Newsletter 2021 Nr. 1
Mit der ersten Ausgabe unseres Newsletters im Jahr 2021 informieren wir
über:
- die Frage der Mitbestimmung des Betriebsrats bei gewerkschaftlicher
Mitgliederwerbung und - die Frage der Ungleichbehandlung bei unterschiedlicher Bezahlung von
Zuschlägen für Nachtarbeit die in bzw. außerhalb eines
Schichtsystems geleistet wird.
